Guide pratique 2026

Créer une société en Belgique en 2026 : étapes, coûts et guide complet

Créer une société en Belgique est un processus structuré qui peut se réaliser en quelques semaines. Les coûts de démarrage varient de ~110€ pour une entreprise individuelle à 1.500€ minimum pour une SRL. Ce guide détaille chaque étape, chaque coût et chaque choix à faire pour concrétiser votre projet entrepreneurial.

Lecture : 15 min · Mis à jour le 27 mars 2026

Combien coûte la création d'une société en Belgique ?

Commençons par le sujet qui préoccupe le plus les entrepreneurs : le budget nécessaire.

Cette vidéo résume les principaux coûts de création d'une entreprise en Belgique :

Entreprise individuelle (personne physique)

Poste Coût (2026)
Inscription à la BCE (guichet d'entreprise)90,50€ HTVA (~109,51€ TVAC)
Activation TVAInclus dans l'inscription BCE
Affiliation caisse d'assurances socialesGratuit (frais de gestion trimestriels ensuite)
Compte bancaire professionnel0€ à 10€/mois selon la banque
Total~110€ à 180€

Société (SRL, SA, SC)

Poste Coût (2026)
Acte notarié (acte authentique de constitution)750€ à 1.200€
Droits d'écriture (taxe sur l'acte notarié)95€ HTVA
Enregistrement au SPF Finances50€
Publication au Moniteur belge222,76€
Inscription à la BCE (guichet d'entreprise)90,50€ HTVA
Activation TVAInclus
Affiliation caisse d'assurances socialesGratuit
Compte bancaire professionnel0€ à 10€/mois
Total minimum~1.300€ à 1.800€

Coûts récurrents à prévoir

Poste Coût annuel estimé
Cotisations sociales (indépendant principal, minimum)3.670€/an (917,58€/trimestre)
Cotisations sociales (complémentaire, minimum)~400€/an (98-102€/trimestre)
Comptable1.500€ à 5.000€/an selon la complexité
Secrétariat social (si vous embauchez du personnel)23€ à 60€/employé/mois → voir notre comparatif tarifs
Assurance RC professionnelle200€ à 800€/an selon le secteur
Service de prévention (SEPP, si vous embauchez)~230€/an
Publication des comptes annuels (sociétés)~70€/an

Bon à savoir

Une entreprise individuelle coûte environ 10 fois moins cher à créer qu'une SRL. Mais la SRL offre une protection de votre patrimoine personnel en cas de dettes. Le choix dépend de votre situation, de vos revenus prévisionnels et de votre tolérance au risque. Nous détaillons les différences plus bas.

Les 8 étapes pour créer une société en Belgique

1

Choisir votre forme juridique

C'est le choix fondamental qui détermine tout le reste : votre responsabilité, votre fiscalité, vos obligations comptables et vos coûts de création. Le tableau comparatif ci-dessous résume les principales options.

Critère Ent. individuelle SRL SA SC SNC SComm
Personnalité morale Non Oui Oui Oui Oui Oui
Capital minimum Aucun Aucun (capitaux propres suffisants) 61.500€ Variable Aucun Aucun
Associés minimum 1 1 1 3 2 2
Responsabilité Illimitée Limitée à l'apport Limitée à l'apport Limitée à l'apport Illimitée et solidaire Commandités : illimitée / Commanditaires : limitée
Acte notarié Non Oui Oui Oui Non Non
Coût de création ~110€ ~1.300-1.800€ ~1.500-2.500€ ~1.300-1.800€ ~200-500€ ~200-500€
Impôt Personnes physiques (25-50%) Sociétés (25%, ou 20% PME sur 1re tranche de 100.000€) Sociétés (25%) Sociétés (25%) Personnes physiques Personnes physiques
Comptabilité Simplifiée Double (complète) Double (complète) Double (complète) Simplifiée Simplifiée
Idéal pour Starters, freelances, complémentaires PME, freelances à revenus élevés Grandes entreprises, levée de fonds Projets coopératifs, économie sociale Petits partenariats familiaux Partenariats avec investisseurs passifs

La SRL est le choix le plus courant pour les PME en Belgique depuis la réforme de 2019. Elle a remplacé l'ancienne SPRL et offre une grande flexibilité (plus de capital minimum obligatoire, possible en solo).

Notre conseil

Démarrez en entreprise individuelle si vous vous lancez en activité complémentaire ou si vos revenus prévisionnels restent sous 25.000-30.000€/an. Passez en SRL quand vos revenus augmentent — le taux de 20% sur les sociétés PME (première tranche de 100.000€) est souvent plus avantageux que le taux marginal de 45-50% de l'impôt des personnes physiques. Consultez un comptable pour une simulation personnalisée.
2

Choisir le nom de votre entreprise

Le nom de votre société doit être unique. Avant de vous décider, vérifiez sa disponibilité sur :

  • La Banque-Carrefour des Entreprises (BCE) — recherche en ligne gratuite sur kbo-bce.fgov.be
  • Le Moniteur belge — pour les noms déjà publiés
  • L'Office Benelux de la Propriété intellectuelle (BOIP) — pour les marques déposées

Pour une SRL, SA ou SC, le nom apparaîtra dans les statuts notariés et sera publié au Moniteur belge. Choisissez-le avec soin — un changement ultérieur implique une modification des statuts (et des frais de notaire supplémentaires).

3

Élaborer un plan financier

Pour les sociétés (SRL, SA, SC), un plan financier est obligatoire. Il doit être remis au notaire lors de la constitution et couvrir une période d'au moins 2 ans. Ce document doit contenir :

  • Description de l'activité envisagée
  • Estimation des revenus et du chiffre d'affaires
  • Prévisions des dépenses et des coûts de fonctionnement
  • Plan de trésorerie (entrées et sorties de cash)
  • Sources de financement (fonds propres, emprunts, investisseurs)
  • Bilan d'ouverture prévisionnel

Le plan financier est conservé par le notaire. En cas de faillite dans les 3 premières années, il peut être utilisé pour évaluer si les fondateurs ont constitué la société avec des capitaux suffisants. Si le plan est jugé manifestement insuffisant, les fondateurs peuvent être tenus personnellement responsables.

Important

Ne bâclez pas le plan financier. C'est votre protection en cas de difficultés futures. Faites-vous aider par un comptable si nécessaire.
4

Ouvrir un compte bancaire professionnel

Pour les sociétés : l'ouverture d'un compte professionnel est obligatoire. Le capital de départ doit y être déposé avant le passage chez le notaire. La banque vous délivrera une attestation de dépôt qui sera jointe à l'acte constitutif.

Pour les entreprises individuelles : ce n'est pas légalement obligatoire, mais c'est fortement recommandé. Séparer vos transactions professionnelles et personnelles simplifie la comptabilité et rassure le fisc en cas de contrôle.

Comparez les offres des banques belges : BNP Paribas Fortis, KBC, Belfius, ING, CBC, Crelan, AXA Banque, Argenta. Les comptes professionnels coûtent entre 0€ et 15€/mois selon la banque et les options.

5

Passer chez le notaire (sociétés uniquement)

Pour créer une SRL, SA ou SC, le passage chez le notaire est obligatoire. Le notaire rédige l'acte authentique de constitution qui contient les statuts de votre société :

  • Nom de la société et siège social
  • Objet social (les activités que la société peut exercer)
  • Identité des fondateurs et des administrateurs
  • Règles de gouvernance et de prise de décision
  • Répartition des parts ou actions
  • Durée de la société (souvent illimitée)

Le notaire se charge ensuite d'enregistrer l'acte au SPF Finances (50€), publier l'acte au Moniteur belge (222,76€) et inscrire la société à la BCE (obtention du numéro d'entreprise).

Coût du notaire : entre 750€ et 1.200€ pour l'acte constitutif d'une SRL standard. Le tarif peut être plus élevé pour des structures complexes (SA, multiple associés, apports en nature). Pour les entreprises individuelles et les SNC/SComm sans personnalité morale, le passage chez le notaire n'est pas requis.

6

S'inscrire à la BCE via un guichet d'entreprise

Toute entreprise en Belgique doit être inscrite à la Banque-Carrefour des Entreprises (BCE) pour obtenir un numéro d'entreprise unique. Pour les sociétés, le notaire s'en charge généralement. Pour les entreprises individuelles, vous passez par un guichet d'entreprise agréé.

Coût : 90,50€ HTVA (~109,51€ TVAC) par unité d'établissement. Tarif réglementé, identique quel que soit le guichet.

Guichet Spécificité Réseau
XeriusPlus grand guichet, 1 starter sur 4. 100% en ligne. Frais de caisse les plus bas (3,05%).+20 bureaux, surtout Flandre + Bruxelles
Acerta28 bureaux, disponible 24h/24 en ligne. Frais de caisse 3,05%.Tout le pays
Partena Professional28 agences, leader du marché. Guichet + caisse + secrétariat social intégré.Tout le pays
Liantis37 agences, adapté aux freelances et indépendants. Triple agrément.Tout le pays
UCM+20 bureaux en Wallonie et Bruxelles. Spécialiste des PME wallonnes.Wallonie + Bruxelles
Securex19 bureaux. Guichet + caisse + secrétariat social + service de prévention (SEPP).Tout le pays
Group S (Formalis)Partenariat avec Embuild (construction). Idéal pour le secteur du bâtiment.17 bureaux
EunomiaCofondé par Easypay Group et CLB Group.Flandre + Wallonie

Le guichet d'entreprise s'occupe également de votre affiliation à une caisse d'assurances sociales et peut activer votre numéro de TVA.

Bon à savoir

Le choix du guichet importe peu pour l'inscription elle-même (tarif identique, formalités identiques). Ce qui compte, c'est la caisse d'assurances sociales qui y est rattachée — les frais de gestion varient de 3,05% (Xerius, Acerta) à 4,25% (UCM, Partena). Sur le long terme, cette différence peut représenter des milliers d'euros. Comparer les caisses d'assurances sociales.
7

S'affilier à une caisse d'assurances sociales

L'affiliation est obligatoire avant le début de votre activité, sous peine d'une amende de 500€ à 2.000€. La caisse d'assurances sociales calcule et perçoit vos cotisations sociales trimestrielles. Elle vous ouvre des droits sociaux : pension, maladie, allocations familiales, maternité.

Caisse Frais de gestion
Xerius3,05%
Acerta3,05%
Liantis3,40%
Securex3,65%
Group S (CASI)~3,80%
UCM4,25%
Partena4,25%

Comparatif complet des caisses d'assurances sociales

Cotisations sociales 2026 (indépendant principal) :

  • Minimum : 917,58€/trimestre (si revenus < 17.374,08€/an)
  • Taux normal : 20,5% du revenu net imposable (jusqu'à 75.024,54€)
  • Maximum : 5.258,69€/trimestre

Cotisations sociales 2026 (indépendant complémentaire) :

  • Minimum starter : ~98-102€/trimestre
  • Exonération possible si revenus < 1.922,16€/an

Guide complet sur le statut d'indépendant complémentaire

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S'inscrire à la TVA

Toute société exerçant une activité commerciale en Belgique doit s'inscrire à la TVA. L'activation se fait via votre guichet d'entreprise ou directement auprès du SPF Finances.

Régime de franchise : si votre chiffre d'affaires annuel ne dépasse pas 25.000€, vous pouvez opter pour la franchise de la TVA. Vous ne facturez pas de TVA mais vous ne la récupérez pas non plus sur vos achats. Ce régime est avantageux si vous vendez principalement à des particuliers.

Régime normal : au-delà de 25.000€ de chiffre d'affaires (ou si vous le choisissez), vous êtes assujetti à la TVA. Vous facturez 6%, 12% ou 21% selon le produit/service, et vous récupérez la TVA sur vos achats professionnels. Déclarations trimestrielles (ou mensuelles si CA > 2.500.000€).

Créer une entreprise individuelle ou une société ?

C'est la question centrale pour tout créateur d'entreprise. Voici les critères de décision :

Choisissez l'entreprise individuelle si :

  • Vous vous lancez en activité complémentaire
  • Vos revenus prévisionnels sont inférieurs à 25.000-30.000€/an
  • Vous voulez minimiser les coûts et la paperasse
  • Vous exercez une profession libérale ou une activité de freelance
  • Vous n'avez pas besoin de protection de votre patrimoine personnel

Choisissez la SRL si :

  • Vos revenus dépassent régulièrement 30.000€/an (le taux de 20% PME devient avantageux)
  • Vous voulez protéger votre patrimoine personnel en cas de dettes
  • Vous prévoyez de vous associer ou d'accueillir des investisseurs
  • Vous voulez optimiser votre rémunération (mix salaire + dividendes)
  • Vous envisagez de revendre ou de transmettre votre entreprise

Le seuil de basculement se situe généralement autour de 25.000€ à 40.000€ de bénéfice net annuel, selon votre situation familiale et vos déductions. En dessous, l'entreprise individuelle est presque toujours plus avantageuse (pas de frais de notaire, comptabilité simplifiée). Au-dessus, la SRL permet de réduire la pression fiscale grâce au taux PME de 20%.

Créer une entreprise en Belgique en tant qu'étranger

La Belgique est ouverte aux entrepreneurs étrangers, mais certaines démarches spécifiques s'appliquent selon votre nationalité.

Ressortissants de l'Union européenne

Vous bénéficiez de la liberté d'établissement. Aucun permis de travail n'est nécessaire. Les démarches sont identiques à celles d'un citoyen belge. Vous devez simplement vous inscrire au registre des étrangers de votre commune.

Ressortissants hors UE

  • Un visa de long séjour (type D) si vous vous installez en Belgique
  • Une carte professionnelle (délivrée par la région)
  • Un passeport valide et un certificat de bonne vie et moeurs
  • Une preuve de moyens de subsistance suffisants

Démarches communes à tous les étrangers

  • Ouverture d'un compte bancaire belge (obligatoire pour une société)
  • Inscription à la BCE via un guichet d'entreprise
  • Validation des compétences professionnelles si l'activité est réglementée
  • Rédaction des statuts en français, néerlandais ou allemand (selon la région)
  • Affiliation à une caisse d'assurances sociales

Wallonie

  • AWEX — Agence wallonne à l'exportation et aux investissements étrangers
  • 1890 — Service d'information pour entrepreneurs

Bruxelles

  • hub.brussels — Guichet unique pour les entreprises bruxelloises
  • ACTIRIS — Soutien à l'emploi

Flandre

  • VLAIO — Agentschap Innoveren & Ondernemen
  • FIT — Flanders Investment & Trade

Quand avez-vous besoin d'un secrétariat social ?

Un secrétariat social n'est pas nécessaire au moment de la création de votre entreprise. Il le devient dès que vous embauchez votre premier salarié. En Belgique, 90% des entreprises qui emploient du personnel font appel à un secrétariat social agréé pour gérer le payroll, les déclarations sociales et le conseil juridique.

Ce que fait un secrétariat social :

  • Calcul et versement des salaires de vos employés
  • Déclarations ONSS, Dimona, DmfA, précompte professionnel
  • Rédaction des contrats de travail
  • Conseil socio-juridique (licenciement, congés, réglementation)
  • Gestion des documents sociaux

Coût : de 23€ à 60€ par employé et par mois selon le prestataire. Comparatif complet des tarifs des secrétariats sociaux.

Les principaux secrétariats sociaux agréés en Belgique : Partena Professional, Securex, Acerta, Liantis, SD Worx, UCM, Group S, Attentia, et 15 autres acteurs régionaux.

Bon à savoir

Vous pouvez choisir votre guichet d'entreprise, votre caisse d'assurances sociales et votre secrétariat social chez des prestataires différents. Ils ne sont pas liés. Par exemple : Xerius comme caisse (frais les plus bas à 3,05%), Liantis comme secrétariat social (le moins cher à ~23€/employé/mois), et Partena comme guichet d'entreprise.

Checklist de création — tout en un coup d'oeil

Entreprise individuelle

  • Choisir votre activité et vérifier les accès à la profession
  • Choisir un guichet d'entreprise (Xerius, Acerta, Partena, Liantis, UCM, Securex, Formalis, Eunomia)
  • S'inscrire à la BCE et obtenir votre numéro d'entreprise (~110€)
  • S'affilier à une caisse d'assurances sociales
  • Activer votre numéro de TVA (si nécessaire)
  • Ouvrir un compte bancaire professionnel (recommandé)
  • Souscrire une assurance RC professionnelle (recommandé)

Société (SRL)

  • Choisir le nom de la société et vérifier sa disponibilité
  • Élaborer le plan financier (obligatoire, 2 ans minimum)
  • Ouvrir un compte bancaire professionnel et y déposer le capital
  • Passer chez le notaire pour l'acte constitutif (~750-1.200€)
  • Le notaire inscrit la société à la BCE et publie au Moniteur belge
  • S'affilier à une caisse d'assurances sociales
  • Activer le numéro de TVA
  • Souscrire les assurances obligatoires
  • Si vous embauchez : choisir un secrétariat social agréé et un service de prévention (SEPP)

Dernière mise à jour : mars 2026. Sources : SPF Finances, BCE, SPF Sécurité Sociale, notaire.be, Acerta, Xerius, Liantis, UCM, Securex, Partena Professional. Montants indexés 2026.

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Questions fréquentes sur la création d'entreprise en Belgique

Combien coûte la création d'une entreprise en Belgique ?
Environ 110€ à 180€ pour une entreprise individuelle (inscription BCE uniquement). Pour une SRL : 1.300€ à 1.800€ minimum (acte notarié + droits d'écriture + publication Moniteur belge + inscription BCE).
Quelle est la forme juridique la plus courante ?
La SRL (Société à Responsabilité Limitée) est la forme la plus populaire pour les PME depuis la réforme du Code des Sociétés en 2019. Elle a remplacé l'ancienne SPRL. Aucun capital minimum n'est requis, et elle peut être créée par une seule personne.
Faut-il un capital minimum pour créer une SRL ?
Non, depuis 2019 il n'y a plus de capital minimum obligatoire pour la SRL. En revanche, les fondateurs doivent constituer des "capitaux propres suffisants" pour l'activité envisagée, justifiés par le plan financier.
Faut-il un notaire pour créer une entreprise ?
Uniquement pour les sociétés dotées de la personnalité morale (SRL, SA, SC). Pour une entreprise individuelle, une SNC ou une SComm, le passage chez le notaire n'est pas obligatoire.
Quelle caisse d'assurances sociales choisir ?
Le critère principal est les frais de gestion : de 3,05% (Xerius, Acerta) à 4,25% (UCM, Partena). Comparatif complet des caisses.
Un étranger peut-il créer une entreprise en Belgique ?
Oui. Les ressortissants UE bénéficient de la liberté d'établissement. Les non-UE ont besoin d'une carte professionnelle et éventuellement d'un visa type D. Les démarches de création sont ensuite les mêmes.
Quand ai-je besoin d'un secrétariat social ?
Dès que vous embauchez votre premier salarié. Le secrétariat social gère le payroll, les déclarations sociales et le conseil juridique. Comparatif des secrétariats sociaux et tarifs.
Quelle est la différence entre SRL et SA ?
La SRL est flexible, sans capital minimum, adaptée aux PME. La SA exige un capital minimum de 61.500€, permet l'émission d'actions et la cotation en bourse — elle est réservée aux grandes entreprises ou aux projets nécessitant une levée de fonds importante.
Puis-je créer une société tout en restant salarié ?
Oui, c'est le statut d'indépendant complémentaire. Vous devez travailler au minimum à mi-temps comme salarié. Guide complet : devenir indépendant complémentaire.
Quelles assurances sont obligatoires ?
Pour un indépendant sans personnel : aucune assurance n'est légalement obligatoire (mais la RC professionnelle est très fortement recommandée). Si vous embauchez du personnel : l'assurance accidents du travail est obligatoire, et vous devez vous affilier à un service de prévention (SEPP).